Sind Sie bereit, den nächsten Schritt in Ihrer HR-Karriere zu gehen?

jobs-schweiz.ch verbindet Top-Talente mit hervorragenden Arbeitgebern in der Schweiz.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation im Gesundheitswesen mit dem Ziel, exzellente Pflege und einen hervorragenden Service für Patienten zu gewährleisten. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene, inklusive und teamorientierte Arbeitskultur, in der Innovation und kontinuierliche Verbesserung im Vordergrund stehen. Als neues Teammitglied werden Sie entscheidend dazu beitragen, die Personalentwicklung und -strategie weiter voranzutreiben und somit die Qualität der Versorgung nachhaltig zu verbessern.

HR Bereichsverantwortliche 60 - 100 % (m/w) in Zug.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle (Recruiting, Onboarding, Entwicklung, Offboarding) für Fachbereiche und verschiedene Kliniken
• Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien, -Prozessen und -Projekten
• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen
• Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungen, sowie Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine HR-spezifische Weiterbildung vorzugsweise mit eidgenössischem Fachausweis
• Mehrjährige relevante Praxiserfahrung, vorzugsweise in einem Akutspital
• Bewährtes Know-how im gesamten HR-Life-Cycle
• Hohe IT-Affinität (Opale, PEP, UKA v.V.)
• Starke Beratungs- und Change-Management-Fähigkeiten
• Teamfähige, unkomplizierte, loyale und vertrauenswürdige Persönlichkeit

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Zielen mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Mehrjährige relevante Praxiserfahrung, vorzugsweise in einem Akutspital
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• Starke Beratungs- und Change-Management-Fähigkeiten
• Teamfähige, unkomplizierte, loyale und vertrauenswürdige Persönlichkeit

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Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.