SEO/SEM Manager (m/w/d) – Technische SEO und Kampagnenmanagement

Sind Sie bereit, Ihre Karriere als SEO/SEM Manager (m/w/d) auf die nächste Stufe zu heben? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld entfalten? Ein Team in der nähe von Basel freut sich auf Ihre Unterstützung! Wir suchen einen engagierten und talentierten SEO/SEM Manager (m/w/d), der bereit ist, neue Herausforderungen anzunehmen.

Unsere Business Unit Digital Engineering ist ein spezialisierter Fachbereich der bruederlinpartner-Gruppe. Jeden Tag bringen wir Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich Digital Engineering mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern in der ganzen Schweiz! Wir empfehlen Sie aktiv an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen dadurch den Einstieg ins Unternehmen!

Für unseren Kunden in der nähe von Basel suchen wir Sie als SEO/SEM Manager (m/w/d) – Technische SEO und Kampagnenmanagement

Was bringen Sie mit:

• Hochschulabschluss in Marketing, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer verwandten Disziplin
• Mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEO und SEM, mit nachweisbaren Erfolgen in der technischen SEO und im Kampagnenmanagement
• Tiefgehendes Wissen in der technischen Suchmaschinenoptimierung, inklusive Crawling, Indexierung und Website-Architektur
• Erfahrung im Management von SEM-Kampagnen über verschiedene Plattformen wie Google Ads und Bing Ads
• Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von Tools wie Google Tag Manager, Google Analytics, Ahrefs, und Screaming Frog
• Ausgeprägte Fähigkeiten in der Datenanalyse und im Umgang mit großen Datenmengen zur Optimierung von SEO/SEM-Maßnahmen
• Fundierte Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript sowie Verständnis für technische Aspekte der Webentwicklung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich
• Innovationsfähigkeit und die Bereitschaft, neue Technologien und Trends im SEO/SEM-Bereich zu integrieren
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Entwicklern und Content-Teams zur Verbesserung der Website-Performance und der Suchmaschinenplatzierungen

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher technischer SEO-Strategien zur Optimierung der Website-Performance
• Planung, Verwaltung und Optimierung von SEM-Kampagnen über verschiedene digitale Kanäle
• Durchführung technischer SEO-Audits und Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur Behebung von Problemen
• Analyse der Performance von SEO- und SEM-Kampagnen und Erstellung von Reports zur Messung des Erfolgs
• Implementierung und Optimierung von Tracking- und Analysetools zur Verbesserung der Datenqualität
• Unterstützung des Content-Teams bei der Erstellung von SEO-optimierten Inhalten und der Keyword-Optimierung
• Überwachung der SEO-Performance, einschließlich Traffic-Analyse, Rankings und Conversions
• Entwicklung und Einführung neuer Strategien zur Steigerung des organischen Traffics und zur Maximierung des ROI von SEM-Kampagnen
• Schulung und Unterstützung von Teammitgliedern in technischen SEO-Best-Practices
• Teilnahme an Konferenzen und Schulungen zur kontinuierlichen Weiterbildung und Netzwerkpflege im Bereich SEO/SEM

Ist dies genau die neue Herausforderung, die Sie suchen?

Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren. Wir würden uns freuen, Sie kennenzulernen und Ihnen mehr über Ihren nächsten Traumjob zu erzählen! Falls Sie weitere Fragen zur Stellenausschreibung haben, stehen Ihnen unsere Spezialisten gerne zur Verfügung. Sie erreichen unser Team unter der Nummer: +41 41 544 12 43.

Warum Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns machen sollten

Als familiengeführtes KMU sind wir seit über 20 Jahren der spezialisierte Partner für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Unsere Firmengruppe ist in verschiedene Fachbereiche unterteilt und verfügt in jedem Segment über fundiertes Fachwissen. Wenn Sie sich bei uns bewerben, sollten Sie den Anspruch haben, einen nächsten Karriereschritt erreichen zu wollen.

Wir setzen voraus, dass unsere Bewerber die erforderlichen fachlichen Voraussetzungen für eine ausgeschriebene Position mitbringen. Durch eine strenge Selektion schaffen wir die Möglichkeit, unseren Kandidaten mehr Zeit zu widmen. Zeit für eine umfassende Beratung und intensive Betreuung.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft

Unsere Unternehmensgruppe verfügt über innovative Software-Tools, die unseren Kandidaten eine hervorragende Marktübersicht bieten. Unser Ziel ist es, für Sie den bestmöglichen Job zu finden, der derzeit verfügbar ist.

Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität. Ausschreibungen der bruederlinpartner - Gruppe umfassen z.T. mehrere Kundenanfragen für ähnliche Positionen in der Region. Wir finden die am besten geeignete Position für Sie anhand Ihrer Fähigkeiten, Erfahrungen und Ausbildungen.

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